facebook kanal rss zapisz sie do newslettera
Home
link lodolamacze link do strony www.ekspertpopon.pl link do strony fazon.pl baner sejm

POPON w obronie posliego handlu

Poradnik POPON

ustawa o rehabilitacji



2016_nowi czlonkowie POPON

Wielkość czcionki: A A A
  • Jan Zając otrzymał akt powołania na Członka Rady Dostępności
  • Zapraszamy na szkolenie Zakładowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych w zpchr i byłych zpchr
  • Zapraszamy na szkolenie Problemy z PFRON - jak skutecznie dochodzić swoich praw i prowadzić postępowanie administracyjne? Teoria i praktyka
  • Nowe obowiązki pracodawców osób niepełnosprawnych w zakresie prowadzenia dokumentacji pracowniczej.  Omówienie nowelizacji Kodeksu pracy i ustawy o rehabilitacji (…) w związku z przyjętą ustawą o zmianie niektórych ustaw w związku z zapewnieniem stosowania RODO oraz pozostałych przepisów dotyczących prowadzenia dokumentacji pracowniczej
  • Lodołamacze w mediach
  • Wyrok Trybunału Konstytucyjnego- 02P- Publikacje POPON
  • Spotkanie Zarządu POPON z Prezesem NIK Krzysztofem Kwiatkowskim
Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepełnosprawnych
Drukuj

Nie będzie zmian w oskładkowaniu świadczeń dla niepełnosprawnych

Firmy, które utraciły status zakładu pracy chronionej, będą ograniczać pomoc indywidualną dla zatrudnionych osób. Rząd zamierzał zrezygnować z oskładkowania świadczeń wypłacanych zatrudnionym z dysfunkcją przez firmę, która straciła status zakładu pracy chronionej. Biuro...

Drukuj

POPON przeciwko zmianom w ustawie, które będą negatywnie wpływać na rynek pracy osób niepełnosprawnych

Proponujemy, aby zamiast tworzenia skomplikowanych mechanizmów w zakresie wpłat na PFRON usprawniać narzędzia wspierające zatrudnienie osób niepełnosprawnych.

Drukuj

Czy na rynku pracy jest miejsce dla osób z niepełnosprawnościami?

Aż 564 osoby wzięły udział w ogólnopolskim badaniu na temat losów osób z niepełnosprawnościami na rynku pracy przeprowadzonym przez Fundację Aktywizacja. Jest to pierwsze na taką skalę badanie w tym obszarze, przeprowadzone przez organizację pozarządową.

Drukuj

Prezes PFRON: organizacje pozarządowe najlepiej rozpoznają potrzeby

Naszym zadaniem jest udzielanie wsparcia finansowego, ale realizacja określonego zadania spoczywa na organizacji pozarządowej, która działając blisko człowieka, najlepiej rozpoznaje jego potrzeby – mówi w wywiadzie prezes Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych Marlena Maląg.

Drukuj

Telepraca - czy musi być unormowana w porozumieniu lub regulaminie

Każdy pracownik, który pracuje w warunkach pozwalających na pracę zdalną, może wnioskować do szefa o zgodę na telepracę. Nie ma znaczenia, że firmowe przepisy milczą na ten temat.

Drukuj

Strony urzędów, instytucji i organizacji będą dostępne? Projekt ustawy wrócił do sejmu

Podczas posiedzenia sejmowej Komisji Cyfryzacji, Innowacyjności i Nowoczesnych Technologii w dn. 2 kwietnia 2019 roku rozpatrzono uchwałę Senatu w sprawie ustawy o dostępności cyfrowej stron internetowych i aplikacji mobilnych podmiotów publicznych. Teraz przygotowany przez Ministerstwo Cyfryzacji projekt znów trafi pod obrady Sejmu.

Drukuj

PFRON: Światowy Dzień Świadomości Autyzmu

2 kwietnia obchodzony jest Światowy Dzień Świadomości Autyzmu. Został ustanowiony w 2007 r. przez Zgromadzenie Ogólne ONZ z inicjatywy Kataru. Przyjmuje się, że autyzm jest, obok m.in. chorób nowotworowych i cukrzycy, jednym z najpoważniejszych zdrowotnych zagrożeń cywilizacyjnych XXI wieku.

Drukuj

W jaki sposób należy wypłacać zaliczkę pensji, aby pracodawca otrzymał dofinansowanie z PFRON pisze w Dzienniku Gazecie Prawnej Elżbieta Sadło, doradca prawny POPON

Nasi pracownicy niepełnosprawni bardzo często zwracają się z prośbą o wypłatę zaliczki wynagrodzenia. Pracodawca przychylał się do ich próśb i zaliczki były wypłacane w gotówce z kasy firmy.Czy taka praktyka może być nadal stosowana, jeśli pracodawca chce otrzymać...

© 1995-2019 Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepełnosprawnych

  • REdan