facebook kanal rss zapisz sie do newslettera
Home
link lodolamacze link do strony www.ekspertpopon.pl link do strony fazon.pl baner sejm

POPON w obronie posliego handlu

Poradnik POPON

ustawa o rehabilitacji



2016_nowi czlonkowie POPON

Wielkość czcionki: A A A

Laureaci Kujawsko - Pomorskiego etapu Konkursu LODOŁAMACZE 2012

Dodano: 2012-09-11 15:02:53

  

Kategoria Zakład Pracy Chronionej



I miejsce i Statuetkę LODOŁAMACZ 2012 otrzymuje:



Spółdzielnia Inwalidów Branży Metalowej Tuchmet z Tucholi

Za długoletnie i konsekwentne działania na polu aktywizacji zawodowej osób niepełnosprawnych. Spółdzielnia zatrudnia osoby niepełnosprawne nieprzerwanie od 1951 r. Pomimo niekorzystnych zmian przepisów oraz  czasami trudnej sytuacji gospodarczej stale jest największym zakładem zatrudniającym osoby niepełnosprawne w zagrożonym wysokim bezrobociem regionie Tucholi .W firmie znalazło zatrudnienie 81 osób niepełnosprawnych co stanowi  prawie 90% wszystkich pracowników zakładu. Osoby niepełnosprawne zatrudnione są na wszystkich stanowiskach od stanowisk kierowniczych po robotnicze. W 2011 r. w firmie powstało 5 nowych stanowisk pracy dla osób niepełnopsrawnych.



II miejsce i srebrny medal  otrzymuje:



Holkap Sp. z o. o. z Bydgoszczy

Za szanse jakie daje osobom niepełnosprawnym. Za pozytywne wzorce i otwarte podejście do osób niepełnosprawnych z różnymi schorzeniami i stopniami niepełnosprawności. Osoby niepełnosprawne zatrudnianie są w firmie od 2000 r. Większość pracowników firmy to byli uczestnicy Warsztatów Terapii Zajęciowe, osoby ze schorzeniami szczególnymi którzy w firmie znaleźli swoje miejsce pracy. Nowoczesne pomieszczenia zakładu są w pełni  dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych ze wszystkimi rodzajami niepełnosprawności. Pracodawca prowadzi także szeroką działalność charytatywną sponsorując min. zespół szkół specjalnych nr 31, ogólno wojewódzkie rozgrywki Dzieci w piłkę nożną na orlikach oraz Klub sportowy Zawisza



III miejsce i brązowy medal otrzymuje:



Gminna Spółdzielnia Samopomoc Chłopska z Koronowa.

Za wieloletnią i konsekwentną prace na polu Aktywizacji Zawodowej osób Niepełnosprawnych. Spółdzielnia powstała w 1945 r. Osoby niepełnosprawne zatrudnia od 1999r.  Obecnie pracuje w niej 156 osób Niepełnosprawnych. Pracownicy ci są zatrudniani na różnorodnych stanowiskach: począwszy od stanowisk robotniczych poprzez stanowiska biurowe aż po kadrę kierowniczą. Spółdzielnia zapewnia pracownikom opiekę medyczną oraz daje możliwość podnoszenie kwalifikacji zawodowych i rozwoju osobistego.



Wyróżnienie:



Zakład Aktywności Zawodowej „MANGO” w Wąbrzeźnie

Zakład Aktywności Zawodowej w Wąbrzeźnie jest jednostką organizacyjną Wąbrzeskiego Stowarzyszenia Pomocy Dzieciom Specjalnej Troski. Zatrudnia obecnie 20 osób Niepełnosprawnych. Prowadzi działalność usługową o charakterze sportowo-rekreacyjnym. Największą atrakcją jest jedyna na terenie powiatu dwutorowa kręgielnia. Oprócz kręgielni, można także skorzystać z dwóch stołów bilardowych oraz urządzenia do gry w dart i piłkarzyki. W budynku Zakładu funkcjonuje także kawiarenka oraz zorganizowano zajęcia fitness, podczas których można ćwiczyć na nowoczesnym sprzęcie, takim jak atlas, bieżnia, rowery rehabilitacyjne, orbitreki, steppery, urządzenia do ćwiczeń mięśni brzucha.

Kapituła



Kategoria Otwarty Rynek



I miejsce i Statuetkę LODOAŁMACZ 2012 otrzymuje:



Sanatorium Uzdrowiskowe Ośrodek Rehabilitacji i Odnowy Biologicznej „Oaza” Sp. z o.o. w Inowrocławiu

Za zaangażowanie,  wszechstronność i różnorodność działań mających na celu rehabilitacje zawodową, społeczną i zdrowotną osób niepełnosprawnych. Za umiejętność efektywnego łączenia aspektu biznesowego i rehabilitacyjnego ośrodka. Sanatorium stwarza możliwości rozwoju i rehabilitacji swoim niepełnosprawnym pracownikom. Mają oni możliwość korzystania z bazy rehabilitacyjnej ośrodka a motywacyjny system wynagradzania zachęca ich do podnoszenia swoich kwalifikacji. Sanatorium prowadzi politykę „otwartych drzwi” dzięki której w ośrodku odbywa się wiele imprez, spotkań mających na celu promocję aktywności osób niepełnosprawnych.. W sanatorium odbywają także praktyki niepełnosprawni uczniowie szkoły specjalnej.



W Kategorii otwarty rynek pracy Kapituła postanowiła przyznać dwa równorzędne wyróżnienia:



Za odwagę, upór i konsekwencje w stwarzaniu osobom niepełnosprawnym szansy na godne funkcjonowanie w społeczeństwie



Kujawska Fabryka Maszyn Rolniczych KRUKOWIAK z Brześcia Kujawskiego



Oraz

 

Wita Krystyna Jabłońska Usługi Rehabilitacyjne z Włocławka





Kategoria Pracodawca Nieprzedsiębiorca



Wyróżnienie:



Wyższa Szkoła Gospodarki  w Bydgoszczy

Za łamanie barier. Barier architektonicznych w budynkach uczelni i tych trudniejszych do przełamania barier psychicznych. Za pozytywne podejście do potrzeb osób niepełnosprawnych.. Kapituła doceniła całokształt działań na rzecz niepełnosprawnych osób, promowanie ich aktywności w różnych dziedzinach życia. Wysoki wskaźnik niepełnosprawnych studentów oraz wykładowców. Wszechstronną i szeroką pomoc oferowaną niepełnosprawnym studentom od pomocy socjalnej po wsparcie biura karier w poszukiwaniu zatrudnienia.



Ponadto Kapituła przyznała tytuły honorowe:



SUPER LODOŁAMACZ 2012



Dla Spółdzielni Socjalnej Kreatywni z Bydgoszczy

Spółdzielnia została założona w 2009r. przez 8 osób niepełnosprawnych. Obecnie w spółdzielni pracuje 38 osób w tym 36 to osoby niepełnosprawne.

Swoją działalność spółdzielnia rozpoczęła od przedsięwzięcia, które polegało na umożliwieniu rodzicom pozostawienia swoich pociech pod okiem zatrudnionych opiekunów. Obecnie świadczy także usługi z zakresu: doradztwa prawnego, obsługi księgowo- kadrowej, sprzątania, cateringu, obsługi imprez, poligrafii

Spółdzielnia zdobyła II miejsce w ogólnoeuropejskim konkursie sieci organizacji zajmujących się ekonomią społeczną (PEFONDES) dla najlepszego przedsiębiorstwa zatrudniającego osoby w wieku 18-30 lat.

Członkowie spółdzielni uczestniczą w szkoleniach z zakresu funkcjonowania spółdzielni socjalnej, biorą udział w terapii psychologicznej, szkoleniach z zakresu autoprezentacji, Komunikacji werbalnej i niewerbalnej. Dodatkowo kadra zarządzająca prowadzi szkolenia oraz doradztwo dla grup inicjatywnych planujących założenie spółdzielni socjalnej, pomaga opracować statut, przeprowadzić zebranie założycielskie, zebrać niezbędne dokumenty itp. (min. pomoc dla spółdzielni socjalnej „Nasz Dom” z Bydgoszczy). Organizuje wizyty studyjne dla podmiotów ekonomii Społecznej z terenu całego kraju (np. Poznań, Olsztyn, Świecie, Włocławek)



LODOŁAMACZ SPECJALNY 2012



Pani Ewa  Ślósarek – Kierownik Wydziału Instrumentów Rynku Pracy PUP Toruń

Pani Ewa  zajmuje się osobami niepełnosprawnymi od 1996r.  Najpierw  jako pracownik  WOZiRON w Toruniu . Od 1 stycznia 1999r jako pracownik Urzędu  Miasta  w Toruniu  a  od 2003 r do dnia dzisiejszego zajmuje się aktywizacją  zawodową  osób niepełnosprawnych  w Powiatowym  Urzędzie  Pracy dla Miasta Torunia.

Współpracuje także  od wielu lat  z pracodawcami  zatrudniającymi  osoby niepełnosprawne na otwartym rynku pracy i  w Zakładach  Pracy Chronionej. Cierpliwie  wyjaśnia  wszystkie  przepisy  i zawiłości wynikające  z przepisów prawa. Współpracuje  z  Państwową  Inspekcją  Pracy  i Ośrodkiem  Szkolno-Wychowawczym  w Toruniu. Jest  propagatorką  staży  dla osób niepełnosprawnych u pracodawcy ( po stazu szanse na zatrudnienie bardzo rosną).

Osoba  skromna, taktowna, cierpliwa, wspiera  swoją wiedzą z zakresu pozyskiwania dodatkowych środków na rehabilitację zawodową i społeczną  pracodawców z Torunia  oraz osoby niepełnosprawne.

© 1995-2019 Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepełnosprawnych

  • REdan